该文章首发于2017年5月12日

5月12日，是一年一度的国际护士节。这一光荣的节日是为了纪念现代护理学科的创始人Florence Nightingale而于1912年设立的，旨在倡导、继承和弘扬Nightingale不畏艰险、甘于奉献、救死扶伤、勇于献身的人道主义精神。

在疾病的治愈过程中，医生主要负责前期的观察治疗，而护士则需要担负后期漫长的护理和康复。随着人均寿命的延长、患者人数的增加，护士岗的人手不足成为了众多医院面临的难题。根据英国卫生保健部门的一项调查显示，英国不仅有1/5的急诊护士岗位亟待填充，另外还缺少眼科、整形科、耳鼻喉科等相关科室的专业护士。

护士不足的原因有很多，门槛高是一个方面，最主要还是由于需要护士的地方正变得越来越多。事实上，护士的短缺问题将会危及病人的生命和整个国家的保健系统。在一些发达国家，护士缺乏已经成了医疗方面急需解决的主要问题。然而，随着VR技术在医疗领域的不断探索，这一困扰医院的难题或将在未来得以解决。

虚拟护士平台，你的家庭医护专家

早在2014年，一家提供医疗保健服务的初创公司Sense.ly就推出了一个虚拟护士平台。该平台集成了医疗传感、远程医疗、语音识别和AR等多项技术，从而为患者提供更好的医疗服务。同时，Sense.ly还在平台上推出了一位叫Molly的虚拟护士。像苹果的Siri一样，Molly将充当医疗服务提供商与病人的接触点，通过与患者对话采集信息和指令，将这些信息传达给后台IBM（国际商业机器股份有限公司）的超级计算机Watson进行处理。

据悉，患者可通过智能手机、平板和PC等多客户端与Molly进行交流。当Watson认为病人提供的信息不足以进行诊断时，平台就会主动安排医生与患者开启远程视频。此外，Sense.ly公司还能通过使用传感器连接患者四肢，来获取患者更详细的生命体征及数据。

Sense.ly公司旨在为患者提供更具个性化的护理方案。只要患者在该平台上注册后，就可以实时呼叫虚拟护士Molly。临床医生也可以通过该平台时刻了解病人体征，并根据情况适时调整医嘱。据了解，该平台投入使用后，病人的来电率降低了28%。

虚拟培训系统，提升医护水平的利器

护士作为专业护理人员，需要医院付出较高的专业培训成本。因此，解决护士资源短缺问题不仅要关注人数增减，还要提高在岗护士的工作效率。2016年，洛杉矶儿童医院与Oculus等VR公司展开合作，旨在通过VR技术来降低紧急护理培训的成本。

照看儿童和老人等特殊年龄段的人群，需要护理人员具有很高的专业素养。因此，相较普通护理，特殊年龄段人群护理人员的培训成本只会更高。在这种情况下，采用VR技术打造的虚拟培训系统能全方位模拟临床实况，让医护人员根据不同突发情况进行针对性训练，从而在提升工作水平的同时，有效降低高额的培训成本。

如今，VR在医护领域的运用不仅造福了患者，也减轻了医护人员的工作负担。小编小时候经常陪身为“白衣天使”的妈妈通宵值夜班，更是懂得作为护士的辛苦与付出。在今天，第106个国际护士节，VRPinea祝愿所有“白衣天使”节日快乐！

本文属VRPinea原创稿件，转载请洽：brand@vrpinea.com